東方網(wǎng)記者奚亮7月5日報道：制定人才發(fā)展支持政策16項、政策宣講活動惠及企業(yè)843家次、為3900余人次提供5000余萬元扶持資金……近年來，奉賢區(qū)“抓政策、抓項目、抓機制”，匯聚人才發(fā)展強勁動能。
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強化人才激勵
干事創(chuàng)業(yè)，關(guān)鍵在人。當前，奉賢正搶抓自貿(mào)區(qū)臨港新片區(qū)、“五個新城”建設(shè)等戰(zhàn)略疊加機遇，聚焦區(qū)域內(nèi)人才重點關(guān)注領(lǐng)域以及重點行業(yè)人才發(fā)展，牽頭制定出臺科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展專項資金、知識產(chǎn)權(quán)資助獎勵、人才安居、人才薪酬激勵等“1+X”人才發(fā)展支持政策16項，并同步制定實施細則，打造“總有一款適合你”的“政策大超市”。
為政策宣傳直達人才，奉賢將適用的各類人才政策編制成人才政策“一本通”“一圖讀懂”“微視頻”等，進一步豐富宣傳載體。開展人才政策“三進三同步”，依托“一園區(qū)一驛站一專員”機制，打造“線上+線下”宣傳矩陣。截至目前，已開展“1+13+X”人才政策宣講月等人才政策宣講活動67場次，惠及人才企業(yè)843家次、企業(yè)人才25328人次。
同時，確保政策“快落地”“早落地”，讓人才政策真正地惠及人才。據(jù)統(tǒng)計，2022年累計推薦備案人才引進“重點機構(gòu)”“重產(chǎn)業(yè)用人單位”等315家，指導(dǎo)36名企業(yè)人才享受新片區(qū)人才落戶、優(yōu)先購房等特殊政策；為3900余人次人才提供5000余萬元的購房優(yōu)惠、租房補貼、薪酬激勵等政策扶持資金，人才獲得感、滿意度不斷提升。
加快人才培養(yǎng)
2022年度，奉賢區(qū)入選市級以上人才計劃（項目）的人才24人，同比增長84.62%，市級以上高層次人才隊伍進一步提質(zhì)擴容。
為做優(yōu)高層次人才培養(yǎng)項目，奉賢區(qū)制定了生物醫(yī)藥、數(shù)字經(jīng)濟、文化、鄉(xiāng)村振興、高技能等區(qū)域重點行業(yè)人才發(fā)展三年行動計劃，以專項計劃引領(lǐng)行業(yè)人才發(fā)展。
如，奉賢區(qū)經(jīng)委部門聚焦生物醫(yī)藥人才實施人才“優(yōu)選”“優(yōu)倍”“優(yōu)待”計劃，區(qū)人社部門聚焦高技能人才探索搭建“技術(shù)能手—首席技師—技能大師工作室”梯度培養(yǎng)模式，區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村管理部門聚焦鄉(xiāng)村人才振興推出“科技小院”“鄉(xiāng)創(chuàng)客會客廳”等育才載體，切實形成縱向銜接、橫向貫通的人才培養(yǎng)模式。
對于學(xué)生、青年人才，奉賢區(qū)推出“鳳歸巢”青年學(xué)子成長成才項目，推行“梧桐樹”專項資金、“筑巢安居”激勵等支持政策。2022年為472名大學(xué)生提供實習崗位，舉辦“書記、局長面對面”、“大學(xué)生奉賢行”等相關(guān)座談交流、參觀走訪活動10余場，吸引上千名高校學(xué)子參與。
（文章來源：東方網(wǎng)）
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